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PREMESSA

 

L’ Associazione Lavoratori Pubblico Impiego e Servizi Friuli Venezia Giulia - Asociazion Lavoradors Public Implei e Servizis (ALPIS F.V.G.) - Zdruuenje Usluubencev v Javnem Sektorju in v Terciariju (ZUJST F.J.K.) si costituisce configurandosi come associazione apolitica, a garanzia della libertà di coscienza e di attività dei propri singoli iscritti ed iscritte.

Ispirandosi ai principi costituzionali ed impegnandosi a difendere e sostenere le libere istituzioni democratiche ed il libero sistema pluralistico, l’ Associazione Lavoratori Pubblico Impiego e Servizi Friuli Venezia Giulia si propone come un’associazione della “base” la cui linea programmatica interna si articola via via con un serio ed aperto confronto delle singole posizioni. Proponendosi in tutte le sedi contrattuali e di confronto con giudizio scevro da ogni preconcetto di carattere ideologico o di opportunità politica, l’ Associazione Lavoratori Pubblico Impiego e Servizi Friuli Venezia Giulia intende adeguare la propria azione sindacale alle realistiche valutazioni delle problematiche delle lavoratrici e dei lavoratori e a quelle dello sviluppo economico e civile ricercando, di volta in volta, le soluzioni più razionali, opportune e coerenti, allo scopo di armonizzare gli interessi dei rappresentati con una visione prospettica dei problemi di crescita sociale e civile della popolazione della Regione F.V.G.

Ponendo la specifica autonomia regionale come base e fonte stessa della propria linea fondante, costituente e organizzativa, l’ Associazione Lavoratori Pubblico Impiego e Servizi Friuli Venezia Giulia nasce dalla necessità di dare, anche attraverso la possibilità di firma di contratti di primo livello, quelle risposte, attese ed ora anche dovute alle lavoratrici ed ai lavoratori, che mirino a mantenere sempre in primo piano ed al centro di tutto il lavoratore stesso, con la propria dignità, con la propria cultura, facoltà e conoscenze, da valorizzare e riconoscere sia in termini di qualità umane che di diritti contrattuali.

Articolandosi a livello locale-regionale, l’Associazione intende superare i “centralismi” di cui altri consimili organizzazioni non possono fare a meno (perché legate ad altri centri-sistemi decisionali non regionali) ed operare senza interferenze esterne che possano appiattire il Contratto Collettivo Regionale dei Lavoratori delle Autonomie Locali del Friuli Venezia Giulia - denominato “Comparto Unico sul Contratto Collettivo Nazionale” - con l’effetto di togliere ad esso ogni ragione di esistere e vanificarne tutti gli esiti, fino all’annullamento.

Considerato che il Friuli Venezia Giulia è una Regione della Repubblica Italiana a cui è stata riconosciuta la specialità anche in base alla presenza di varie minoranze linguistico-culturali presenti storicamente sul territorio, si ritiene che un’Associazione di Lavoratori, la quale miri a rappresentare gli interessi degli stessi a livello regionale, non possa non impegnarsi nel riconoscimento delle specificità di tali minoranze, oltre a tutelare gli interessi diffusi comuni alla maggioranza italiana. Posto che alcune di queste minoranze sono riconosciute dalla legislazione vigente e individuate tra esse principalmente quella friulana e quella slovena, la costituenda associazione intende pertanto adottare la scelta di una denominazione in tre lingue, che saranno sempre presenti sul logo e sulla documentazione ove dovute. Dopo la stesura ed approvazione dei definitivi documenti ed entro la chiusura del primo mandato del Direttivo Regionale, si tradurranno pertanto lo Statuto ed il relativo Regolamento in lingua friulana e slovena. .....(continua sulla pagina dello Statuto)

 
 
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